The New Human Age, une nouvelle ère des talents pour révolutionner le monde du travail

En impactant tous les secteurs d’activité, la digitalisation s’accompagne d’une révolution des compétences. Dans ce monde du travail en basculement, la technologie reste-t-elle au service de l’humain ? Notre nouvelle étude internationale « The New Human Age » décrypte l’apparition d’une nouvelle ère des talents, dans laquelle les individus utilisent la technologie pour améliorer leurs relations, être plus productifs et vivre des vies plus significatives. Si le capital humain reste un avantage concurrentiel et un moteur de croissance, il le sera d’autant plus si la technologie augmente les compétences humaines plutôt qu’elle ne les remplace. Face à cette nouvelle ère, quelles bonnes pratiques mettre en œuvre ?

Etude menée en novembre 2022 dans huit pays et régions (États-Unis, Royaume-Uni, France, Allemagne, Italie, Espagne, Suède et Norvège) auprès de plus de 8 000 talents et de 13 000 acteurs des RH.